Arbeitsrecht
BAG: Rückzahlung von Fortbildungskosten - AGB - Eigenkündigung
Das BAG hat mit Urteil vom 18.3.2014 - 9 AZR 545/12 - entschieden:BAG: Mitbestimmung in Fragen der Ordnung des Betriebs und des Verhaltens der Arbeit-nehmer im Betrieb
Das BAG hat mit Beschluss vom 15.4.2014 - 1 ABR 85/12 - entschieden: Führt der Arbeitgeber im Betrieb in regelmäßigen Abständen Informationsveranstaltungen durch, in denen er Hintergrundwissen über...BAG: Unterlassungsanspruch - grober Verstoß gegen die betriebsverfassungsrechtliche Ordnung
Das BAG hat mit Beschluss vom 18.3.2014 - 1 ABR 77/12 - entschieden:BAG: Beschlussverfahren - Einigungsstelle - obligatorisches innerbetriebliches Schlich-tungsverfahren
Das BAG hat mit Urteil vom 11.2.2014 - 1 ABR 76/12 - entschieden:LAG Schleswig-Holstein: Ausschweifende Internetnutzung – Kündigung nach 21 Jahren
Das LAG Schleswig-Holstein hat mit Urteil vom 6.5.2014 – 1 Sa 421/13 – wie folgt entschieden:BAG: Gutschrift auf Arbeitszeitkonto – Abholung von Dienstkleidung an außerbetrieblicher Ausgabestelle
Das BAG hat mit Urteil vom 19.3.2014 – 5 AZR 954/12 – wie folgt entschieden:BAG: Unzumutbarkeit der tatsächlichen Beschäftigung
Das BAG hat mit Urteil vom 16.4.2014 – 5 AZR 739/11 – wie folgt entschieden:BAG: Betriebsteilübergang – zwingendes Recht und Kindertagesstätte
Das BAG hat mit Urteil vom 20.3.2014 – 8 AZR 1/13 – wie folgt entschieden:LAG Schleswig-Holstein: Ausschweifende Internetnutzung – Kündigung nach 21 Jahren
LAG Schleswig-Holstein, Urteil vom 6.5.2014 – 1 Sa 421/13BAG: Berechnung einer Betriebsrente – Unterschiedliche Behandlung von gewerblichen Arbeitnehmern und Angestellten
Das BAG hat mit Urteil vom 17.6.2014 – 3 AZR 757/12 - wie folgt entschieden:BAG: Gutschrift auf Arbeitszeitkonto – Abholung von Dienstkleidung an außerbetrieblicher Ausgabestelle
BAG, Urteil vom 19.3.2014– 5 AZR 954/12BAG: Unzumutbarkeit der tatsächlichen Beschäftigung
BAG, Urteil vom 16.4.2014 – 5 AZR 739/11BAG: Betriebsteilübergang – zwingendes Recht und Kindertagesstätte
BGH, Urteil vom 20.3.14 – 8 AZR 1/13LAG Berlin-Brandenburg: Rechtsmissbräuchliches Berufen auf die Zwei-Wochen-Frist des § 626 Abs. 2 BGB
LAG Berlin-Brandenburg, Urteil vom 3.4.2014 – 21 Sa 2218/13BAG: Anspruch auf gleiches Arbeitsentgelt („equal pay“) – Differenzvergütung
BAG, Urteil vom 19.2.2014 – 5 AZR 1047/12ArbG Berlin: Loyalitätspflicht und Gefühlsimpuls des Arbeitnehmers
ArbG Berlin, Urteil vom 20.12.2013 – 28 Ca 13574/13ArbG Berlin: Loyalitätspflicht und Gefühlsimpuls des Arbeitnehmers
Das ArbG Berlin hat mit Urteil vom 20.12.2013 – 28 Ca 13574/13 – wie folgt entschieden:BAG: Jubiläumsgeld - Vollendung der Beschäftigungszeit
Das BAG hat mit Urteil vom 9.4.2014 – 10 AZR 635/13 – wie folgt entschieden: 
Rudolf Anzinger, Wolfgang Koberski
ArbZG
Das Arbeitszeitgesetz soll vor allem der Sicherheit und Gesundheit der Arbeitnehmer bei der Gestaltung der Arbeitszeit dienen. Die Neuauflage des bewährten Kommentars berücksichtigt die aktuellen Entwicklungen des Arbeitslebens und integriert die Rechtsprechung seit der Vorauflage 2009. mehr...
