Arbeitsrecht
LAG Nürnberg: Streit über Klagerücknahme – Streitwertfestsetzung
LAG Nürnberg, Beschluss vom 26.3.2025 – 2 Ta 7/25BAG: Ungekürzte Übergangsversorgung – Gesamtzusage – arbeitsrechtlicher Gleichbehandlungsgrundsatz
BAG, Urteil vom 29.4.2025 – 9 AZR 37/24BAG: Sonderkündigungsschutz für Schwangere – Anlaufen der Klagefrist – nachträgliche Klagezulassung
BAG, Urteil vom 3.4.2025 – 2 AZR 156/24BAG: Zulässigkeit der Berufung – ordnungsgemäße Begründung
BAG, Urteil vom 19.3.2025 – 10 AZR 76/24BAG: Anmeldung zur Insolvenztabelle – Schriftform – hinreichende Substantiierung – § 174 Abs. 2 InsO
BAG, Urteil vom 20.2.2025 – 6 AZR 32/24BAG: Erteilung digitaler Entgeltabrechnungen
BAG, Urteil vom 28.1.2025 – 9 AZR 48/24LAG Nürnberg: Tarifauslegung – Berechnung eines Zuschlags für vollkontinuierliche Arbeitsweise
LAG Nürnberg, Urteil vom 12.11.2024 – 6 SLa 105/24BAG: Betriebsrente – Verjährung der Ansprüche des Pensions-Sicherungs-Vereins (PSV) – Forderungsübergang – keine wiederkehrenden Leistungen
BAG, Urteil vom 21.1.2025 – 3 AZR 45/24BAG: Verspätete Zielvorgabe – Schadensersatz – Mitverschulden
BAG, Urteil vom 19.2.2025 – 10 AZR 57/24ArbG Köln: Unterlassung des Einsatzes von Leiharbeitnehmern während eines laufenden Arbeitskampfes
ArbG Köln, Urteil vom 13.12.2024 – 19 Ga 86/24BAG: Auslegung einer vertraglichen Bezugnahmeregelung – Reichweite einer sog. Gleichstellungsabrede – Abschluss eines sog. Neuvertrags
BAG, Urteil vom 11.12.2024 – 4 AZR 44/24BAG: Einwurf-Einschreiben – Zugang – fehlender Auslieferungsbeleg – Anscheinsbeweis
BAG, Urteil vom 30.1.2025 – 2 AZR 68/24BAG: Unstatthaftes Rechtsmittel – Umdeutung – unzulässige Nichtzulassungsbeschwerde – Fristversäumung
BAG, Beschluss vom 20.3.2025 – 6 AZR 301/24LAG Nürnberg: Eingruppierung – Werk-stattleiter einer Autobahnmeisterei – Tarifmerkmal „in Leitungsfunktion"
LAG Nürnberg, Urteil vom 29.1.2025 – 2 SLa 208/24 
Rudolf Anzinger, Wolfgang Koberski
ArbZG
Das Arbeitszeitgesetz soll vor allem der Sicherheit und Gesundheit der Arbeitnehmer bei der Gestaltung der Arbeitszeit dienen. Die Neuauflage des bewährten Kommentars berücksichtigt die aktuellen Entwicklungen des Arbeitslebens und integriert die Rechtsprechung seit der Vorauflage 2009. mehr...
