Arbeitsrecht
OVG Lüneburg: AGG gilt auch für kommunales Auswahlverfahren
"Dieses Urteil werden wir Ihnen zur Verfügung stellen, sobald es veröffentlicht wurde.Vielen Dank für Ihr Interesse."Hessisches LAG: Kündigung wegen Malerarbeiten trotz Krankmeldung
"Dieses Urteil werden wir Ihnen zur Verfügung stellen, sobald es veröffentlicht wurde.Vielen Dank für Ihr Interesse."BAG: Regelmäßige betriebliche Beschäftigtenzahl
BAG, Urteil vom 08.10.2009 - Aktenzeichen 2 AZR 654/08 (Vorinstanz: LAG Frankfurt/Main 28.05.2008 8 Sa 2179/06 ) (Vorinstanz: ArbG Frankfurt/Main 19.09.2006 8 Ca 1949/06 ) KSchG § 23; BetrVG § 77; TVG § 4; Tatbestand: Die Parteien streiten überBAG: Erhebliches dienstliches Interesse bei Reisekosten
BAG, Urteil vom 15.09.2009 - Aktenzeichen 9 AZR 645/08 (Vorinstanz: LAG Sachsen-Anhalt 20.05.2008 8 Sa 595/07 ) (Vorinstanz: ArbG Halle 11.09.2007 4 Ca 914/07 ) BGB § 187; BGB § 242; BGB § 288; BGB § 291; BGB § 362; BRKG § 1; BRKG § 2; BRKG § 3;BAG: Blitzwechsel in eine Gastmitgliedschaft ohne Tarifbindung
BAG, Urteil vom 26.08.2009 - Aktenzeichen 4 AZR 285/08 (Vorinstanz: LAG Berlin-Brandenburg 01.04.2008 11 Sa 1521/07 ) (Vorinstanz: ArbG Potsdam - 3 Ca 291/07 - 26.6.2007 ) Ein vereinsrechtlich wirksamer Statuswechsel innerhalb einesBAG: Abfindung bei Rentenberechtigung
BAG, Urteil vom 19.11.2009 - Aktenzeichen 6 AZR 561/08 (Vorinstanz: LAG Niedersachsen 28.05.2008 2 Sa 6/08 ) (Vorinstanz: ArbG Braunschweig 16.11.2007 4 Ca 194/07 ) Dienstvertragsordnung der Konföderation Evangelischer Kirchen in NiedersachsenBAG: Personalratsbeteiligung bei Probezeitkündigung
BAG, Urteil vom 19.11.2009 - Aktenzeichen 6 AZR 800/08 (Vorinstanz: LAG Berlin-Brandenburg 23.04.2008 23 Sa 418/08 ) (Vorinstanz: ArbG Berlin 13.02.2008 86 Ca 17939/07 ) Verweigert der Personalrat die nach dem Landespersonalvertretungsrecht vorBAG: Abfindung nach dem TV Soziale Absicherung
Gem. § 4 Abs. 5 Buchst. a TV Soziale Absicherung ist ein Anspruch auf eine Abfindung nach diesem Tarifvertrag ausgeschlossen, wenn dem Arbeitnehmer vor der Kündigung ein anderer zumutbarer Arbeitsplatz angeboten wurde und der Arbeitnehmer diesesBAG: Berechnung eines tariflichen Lohnzuschlags für Arbeitszeitverschiebung
Der dem Arbeitnehmer bei Arbeitszeitverschiebungen nach § 10 Abs. 9 Abschn. 2 Buchst. a TV-N NW idF des § 4 Abs. 7 ÜTV zu zahlende Zuschlag ist unter Zugrundelegung der Stufe seiner Entgeltgruppe, der der Arbeitnehmer tatsächlich zugeordnet ist, undBAG: Tarifliche Schichtzulage
Die Regelung in § 7 Abs. 2 TVöD-AT, wonach Schichtarbeit die Arbeit nach einem Schichtplan ist, der einen regelmäßigen Wechsel des Beginns der täglichen Arbeitszeit um mindestens zwei Stunden in Zeitabschnitten von längstens einem Monat vorsieht, undBAG: Drittschuldnerklage des Insolvenzverwalters
Die Begriffe der unverhältnismäßig geringen Vergütung und der angemessenen Vergütung in § 850h Abs. 2 Satz 1 ZPO sind unbestimmte Rechtsbegriffe, bei deren Anwendung dem Landesarbeitsgericht ein Beurteilungsspielraum zukommt. Die Regelung in § 850hBAG: Baugewerbe
Zu den Rohrleitungsbauarbeiten iSd. § 1 Abs. 2 Abschn. V Nr. 25 VTV gehören auch die Vorbereitung und die Verbindung von Sondenrohren, deren Einbau einschließlich der Druckprüfungen und Verpressungsarbeiten sowie die Anschlussarbeiten im horizontalenBAG: Gewerkschaftswerbung per E-Mail
BAG, Urteil vom 20.01.2009 - Aktenzeichen 1 AZR 515/08 (Vorinstanz: LAG Frankfurt/Main 30.04.2008 18 Sa 1724/07 ) (Vorinstanz: ArbG Frankfurt/Main 06.09.2007 11/21 Ca 4489/07 ) Eine tarifzuständige Gewerkschaft ist aufgrund ihrerBAG: Auswirkungen eines Betriebsübergangs nach Insolvenz des ursprünglichen Versorgungsschuldners auf Versorgungszusagen
BAG, Urteil vom 09.12.2008 - Aktenzeichen 3 AZR 384/07 (Vorinstanz: LAG München 08.05.2007 11 Sa 720/06 ) (Vorinstanz: ArbG München 10.05.2006 22 Ca 19938/05 ) Orientierungssätze: 1. Nur soweit der Arbeitnehmer seine Versorgungsanwartschaft bereits: Behinderungsbezogene Benachteiligung bei der Bewerbung - Bewerbungsfrist - Unterrichtungspflicht - Präklusion
BAG, Urteil vom 18.11.2008 - 9 AZR 643/07SachverhaltDie Parteien streiten über die Entschädigung des Klägers wegen behinderungsbezogener Benachteiligung bei der Begründung von Arbeitsverhältnissen. Der im Dezember 1961 geborene Kläger istLSG Niedersachsen-Bremen: Goldmünzen als Arbeitslohn
"Dieses Urteil werden wir Ihnen zur Verfügung stellen, sobald es veröffentlicht wurde.Vielen Dank für Ihr Interesse."LAG Köln: Zugang der Kündigung durch übergabe an Ehegatten
LAG Köln, Urteil vom 07.09.2009 - Aktenzeichen 2 Sa 210/09 (Vorinstanz: ArbG Köln 15.10.2008 3 Ca 1573/08 ) Nach der bisher herrschenden Meinung ist der Ehegatte auch außerhalb der Wohnung kraft Verkehrssitte als zum Empfang von WillenserklärungenBAG: Nachwirkender Tarifvertrag
BAG, Urteil vom 21.10.2009 - Aktenzeichen 4 AZR 477/08 (Vorinstanz: LAG Hamm 03.04.2008 17 Sa 2055/07 ) (Vorinstanz: ArbG Bochum 19.10.2007 1 Ca 766/07 ) TVG § 3; TVG § 4 Abs. 5; ZPO § 264 Nr. 2; Tarifvertrag für die Angestellten der Vereinigung 
Rudolf Anzinger, Wolfgang Koberski
ArbZG
Das Arbeitszeitgesetz soll vor allem der Sicherheit und Gesundheit der Arbeitnehmer bei der Gestaltung der Arbeitszeit dienen. Die Neuauflage des bewährten Kommentars berücksichtigt die aktuellen Entwicklungen des Arbeitslebens und integriert die Rechtsprechung seit der Vorauflage 2009. mehr...
