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BB 2014, 1341
BAG 
Betriebsübergang – Unterrichtung über neugegründete Betriebserwerberin (Urteil vom 14.11.2013, 8 AZR 824/12)

Die Unterrichtung der von einem Betriebsübergang betroffenen Arbeitnehmer nach § 613a Abs. 5 BGB soll eine ausreichende Wissensgrundlage für die Ausübung oder Nichtausübung ihres Widerspruchsrechts schaffen. Es soll die Möglichkeit eröffnet werden, sich weitergehend zu erkundigen und ggf. beraten zu lassen.

BAG, BB 2014, 1341-1344 (Urteil vom 14.11.2013, 8 AZR 824/12)

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