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BB 2020, 128
Becker 
BB-Kommentar zu LAG Baden-Württemberg, Urteil vom 24.07.2019, 4 Sa 22/19

Die rechtssichere Verlängerung (sachgrundlos) befristeter Arbeitsverträge ist für die betriebliche und arbeitsrechtliche Praxis nach wie vor mit erheblichen Risiken verbunden. Nicht selten besteht im Zeitpunkt der Verlängerung das Bedürfnis nach Änderung der Arbeitsbedingungen. Insbesondere bei sachgrundlos befristeten Arbeitsverträgen können fehlerhafte Gestaltungen aufgrund des Vorbeschäftigungsverbots gem. …

Becker, BB 2020, 128

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