BAG: Auskunfts- und Schadensersatzansprüche wegen behaupteter Wettbewerbsverstöße – Verjährungsbeginn iSd § 61 Abs. 2 HGB bei einem Wettbewerbsverstoß – Abgrenzung Vorbereitungshandlung von werbender Tätigkeit

BB 2021, 1907

Ein Arbeitnehmer ist dem Arbeitgeber nach Treu und Glauben zur Auskunft über wettbewerbswidrige Geschäfte jedenfalls dann verpflichtet, wenn das Gericht überzeugt ist, dass ein Verstoß gegen das Wettbewerbsverbot nach § 60 Abs. 1 HGB gegeben ist. Offenbleiben kann, ob auch ein geringerer Grad der Überzeugung von einem wettbewerbswidrigen Verhalten ausreicht, um einen Auskunftsanspruch annehmen zu können (Rn.…

BB 2021, 1907

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