Weisung des Arbeitgebers zum persönlichen An- und Abmelden am Arbeitsplatz mitbestimmungspflichtig (Urteil vom 20.12.2018, 5 TaBV 61/17)
LAG Nürnberg, BB 2019, 1534-1536 (Urteil vom 20.12.2018, 5 TaBV 61/17)
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