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BB 2024, 2111
Müller 
BB-Kommentar zu BAG, Urteil vom 20.06.2024, 2 AZR 213/23

Der Arbeitgeber kann sich in einem Kündigungsschutzverfahren nur dann mit Erfolg auf eine Beendigung des Arbeitsverhältnisses durch eine von ihm ausgesprochene Kündigung berufen, wenn er deren Zugang beim Arbeitnehmer darlegen und im Bestreitensfall auch beweisen kann. Dabei kann nicht nur im Streit stehen, ob dem Arbeitnehmer die Kündigung überhaupt zugegangen ist. Es kann auch über den Zeitpunkt des Kündigungszugangs mit den damit verbundenen Rechtsfolgen gestritten werden. …

Müller, BB 2024, 2111-2112

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