BAG: Verzichtsklausel - Aufhebungsvertrag - equal pay
Das BAG hat mit Urteil vom 24.2.2016 – 5 AZR 258/14 wie folgt entschieden:
§ 9 Nr. 2 AÜG und Art. 5 RL 2008/104/EG steht einem Verzicht des Leiharbeitnehmers auf bereits entstandene Ansprüche auf gleiches Arbeitsentgelt nicht entgegen.